Amb les persones, fem de les diferències oportunitats.

Uneix-te al nostre equip
hero horizontal image
hero horizontal image

Amb les persones,

fem de les diferències oportunitats.

Uneix-te al nostre equip

Amb les persones,

fem de les diferències oportunitats.

Uneix-te al nostre equip

Amb les persones,

fem de les diferències oportunitats.

hero horizontal image
hero horizontal image

Acompanyem les persones en situació de vulnerabilitat i risc d’exclusió social, en el moment que ho necessiten, mitjançant serveis que busquen la transformació social, amb un enfocament en l’equitat, la innovació, la sostenibilitat i el feminisme.

Hearts illustration

T'expliquem la nova imatge d'Intress

Aquí t'expliquem tot el procés de canvi

Separator handmade

T'expliquem la nova imatge d'Intress

Aquí t'expliquem tot el procés de canvi

Persones Ateses
50.087
Persones Ateses
Serveis
221
Serveis
Professionals
2.197
Professionals

Àrees d'acció

Notícies

Feliç 2026: gràcies per un any de compromís i camí compartit a Intress

En aquest últim dia de l’any volem donar la benvinguda al nou any i expressar el nostre agraïment a totes les persones que formen part d’Intress pel compromís i la dedicació demostrats al llarg de 2025. Amb un equip humà de més de 2.300 professionals, presents en diferents territoris i àmbits d’actuació, Intress continua fent possible una atenció social de qualitat, propera i amb un impacte real en la vida de les persones. Ha estat un any de treball intens i col·lectiu, en què volem posar en valor la tasca dels equips d’atenció directa pel seu acompanyament diari, així com la de l’Àrea de Suport General, fonamental per sostenir i fer avançar l’organització. Al llarg d’aquest any s’han inaugurat nous serveis, s’ha impulsat el concurs intern de Projectes d’Atenció Directa i s’han desenvolupat eines innovadores, com el PAS per a la Prevenció de l’Assetjament Sexual, que reforcen el compromís ètic i organitzatiu d’Intress. L’any 2025 també ha estat marcat per la celebració del 40è aniversari d’Intress, amb iniciatives que connecten passat, present i futur: un concert commemoratiu, la realització d’un mural col·lectiu a la Presó Model de Barcelona i la renovació de la identitat visual, amb un nou logotip i una nova pàgina web. A més, és imminent la publicació d’un llibre il·lustrat que recull 40 històries de persones que han passat per Intress, un projecte col·lectiu que posa en valor l’acompanyament, l’escolta i el vincle com a motors de transformació social. Tanquem l’any amb la mirada posada en 2026 i amb nous propòsits compartits: continuar enfortint l’atenció directa, impulsar la incidència social, cuidar el desenvolupament professional i innovar sense perdre la mirada humana que defineix l’organització. Gràcies per acompanyar-nos en aquest camí compartit. Feliç 2026. Seguim avançant juntes i junts. 🎄 Postal de Nadal: https://www.youtube.com/watch?v=gZ2GInZhyRU 🎨 Mural 40 anys: https://www.youtube.com/watch?v=9pBHbwkIszA 🛡️ Eina PAS: https://www.youtube.com/watch?v=qm8YkUKDV5s 🤝 Voluntariat: https://www.youtube.com/watch?v=siGYsQ7aRdM 🌐 Nova web: https://www.youtube.com/watch?v=dwgrIfW6i4w 🔷 Nou logotip: https://www.youtube.com/watch?v=on1LMUvbP_c

Tecnologia amb ètica al tercer sector: innovar sense perdre el nord

El passat dimecres 31 de desembre la nostra companya Meritxell Campmajó, responsable de les àrees de Justícia i Inclusió Comunitària i Noves Oportunitats d’Intress, va publicar al diari digital Social.cat unes reflexions sobre l’ús ètic i responsable de noves tecnologies en el treball social.  Aquestes reflexions venen impulsades per la jornada ‘Ètica i tecnologia per al benestar de les persones’ que vam celebrar fa poc a Barcelona amb la participació de l’economista Lluís Torrens Mèlich i el filòsof Francesc Torralba Rosselló, en la que es va presentar un ampli ventall d’iniciatives tecnològiques que s’han provat o implementat a Intress.  Compartim l’article a continuació. Si vols llegir-ho directament a Social.cat, clica aquí. Tecnologia amb ètica al tercer sector: innovar sense perdre el nord Meritxell Campmajó, 31/12/25 a Social.cat Fa uns dies vam tenir l’oportunitat de reflexionar sobre un tema que ja no és futurista: la tecnologia al servei dels serveis socials. La jornada d’Intress ens va recordar una cosa que sembla senzilla, però que canvia tot: la tecnologia només té sentit si posa la persona al centre. Si reforça, i no substitueix, el criteri professional. Si ajuda a millorar la qualitat de vida de les persones i no només a accelerar processos.  Els professors Francesc Torralba i Lluis Torrents van compartir amb nosaltres algunes reflexions. En els serveis socials, la por d’equivocar-se i la urgència per innovar sovint creen un fals dilema: “usar o no usar tecnologia”. La realitat és que la decisió més ètica no és no fer res, sinó decidir com fer-ho bé. La intel·ligència artificial i altres eines poden alleugerir càrregues administratives, detectar incoherències i optimitzar recursos, deixant temps per l’acompanyament humà, que és el que realment importa.   Però també hi ha riscos: els errors s’escalen, els biaixos es multipliquen i la falsa sensació d’objectivitat pot fer-nos delegar responsabilitats. Per això cal pensar la tecnologia com un membre més de l’organització: amb rols clars, límits, supervisió i avaluació contínua. Així, els professionals guanyen responsabilitat, no la perden, i les organitzacions mantenen l’ètica com a guia.  A la jornada vam conèixer experiències concretes: des de programari de gestió i informes amb IA fins a projectes de realitat virtual per a persones grans i programes d’innovació disruptiva. Totes compartien un denominador comú: la tecnologia aplicada amb propòsit, amb criteri i amb l’objectiu de millorar la vida de les persones.  Aquestes eren l’eina PAS de prevenció i gestió de l’assetjament sexual o per raó de gènere, la Soliguia (Nidus), els informes amb suport IA, les eines de realitat virtual Tech+50RV, la xarxa espanyola Digisem, les iniciatives del VIA i Gia a Intress.  Moltes incorporen la tecnologia com a forma d’accelerar i millorar els processos de gestió interna de l’entitat, i el treball d’història de vida a través de diverses tecnologies disruptives amb les persones que acompanyem als serveis.   Si el tercer sector volem continuar sent un espai de transformació i oportunitat, hem de posar l’ètica al centre de la innovació. Innovar no és només introduir noves eines; és fer-ho amb mirada crítica, amb prudència amb ambició, i amb la convicció que la tecnologia ha de servir a les persones, no a l’inrevés.   Per últim, cal reflexionar sobre qui controla la tecnologia. Si queda en mans dels estats sense mecanismes de transparència i control democràtic, existeix el risc que s’utilitzi com a instrument de vigilància massiva o de control social, obrint la porta a formes de totalitarisme. Si, en canvi, està concentrada en mans del sector privat, pot potenciar desigualtats, exclusió i mercantilització de drets bàsics, prioritzant beneficis per sobre del bé comú.  La tecnologia, per tant, no és neutra: el seu impacte depèn de qui la governa, amb quins valors i amb quins mecanismes de supervisió. Garantir un ús ètic és indispensable per protegir drets i equitat social, la societat civil organitzada és, doncs, qui millor pot garantir-ne aquest ús, ens n’hem de sentit responsables de fer-ho.
Dues persones voluntàries d'HP abraçant a un nen del centre d'Intress

El voluntariat corporatiu omple d’il·lusió el Nadal a Intress

Aquest desembre hem tingut el privilegi de col·laborar amb dues empreses per omplir d’il·lusió el Nadal dels nens i nenes de diferents centres de la Zona Nord d’Intress. Voluntariat HP al CRAE Montserrat  Gràcies a la col·laboració d’HP Sant Cugat, hem fet una restauració del CRAE Montserrat.   El passat divendres 12 al matí, van venir 15 voluntaris i voluntàries de l’equip d’HP a llimar portes, pintar, i col·laborar en les tasques de manteniment del CRAE.   També van portar un pica-pica per a compartir amb els nens i nenes residents del centre, i regals per a tots i totes.  Va ser una experiència molt apreciada tant per les persones del CRAE com per l’equip d’HP, que ens deixa aquestes paraules:   “De part de tots els que hi vam ser, donar-vos les gràcies, va ser molt emotiu. Esperem que més endavant puguem tornar a col·laborar amb aquest CRAE.”  Moltíssimes gràcies per la vostra col·laboració i generositat!  Donacions nadalenques de Schwarz IT Un any més, les donacions nadalenques de Schwarz IT Barcelona porten joguines i regals a nens i nenes de quatre centres de la Zona Nord d’Intress:   📍 CA La Raureta (Arenys de Mar)  📍 CRAE Margalló (Tortosa)  📍 CA Font (Vic)  📍 Centre Materno-Infantil Eixample (Barcelona)  Aquests són molt més que simples regals: són moments d’il·lusió i riures que tots els nens i nenes mereixen, especialment en aquesta època de l’any.  Al llarg de l’any, Schwarz IT Barcelona ens acompanya de moltes maneres. Estem profundament agraïts per la seva amabilitat i el seu compromís.  També han col·laborat aquest any en l’elaboració de la nostra postal de Nadal: clica aquí per veure-la! Gràcies per ajudar-nos a fer que aquest Nadal sigui encara més bonic.  Anima’t i contacta’ns! Si tu també vols fer voluntariat corporatiu a Intress, contacta’ns! Estarem encantades d’informar-te:  marta.cuezva@intress.org linkavoln@intress.org També pots descobrir totes les formes de col·laborar amb Intress a l’apartat “Col·labora” de la nostra web. 
Manos de una persona haciendo una foto de la conferencia con su teléfono móvil

Jornada ‘Ètica i tecnologia per al benestar de les persones’: un espai de reflexió i innovació

El passat 11 de desembre en el Centre Cívic Cotxeres de Sants a Barcelona, vam compartir projectes tecnològics innovadors que busquen millorar l’atenció, la gestió i la prevenció en el treball social, en una jornada organitzada per l’àrea de Noves Oportunitats d’Intress.   Vam començar amb unes reflexions, a càrrec de l’economista Lluís Torrens Mèlich i del filòsof Francesc Torralba Rosselló, sobre els riscos i responsabilitats que suposen l’ús de les noves tecnologies – en particular la intel·ligència artificial – en la cura de les persones i el treball social.   D’una banda, tenim la responsabilitat d’implementar solucions tecnològiques que permetin fer una gestió més eficient i dedicar més temps a l’atenció directa. D’altra banda, l’ús d’aquestes tecnologies pot comportar riscos, que hem de conèixer, mesurar i mitigar adequadament per a garantir una atenció de qualitat.   A continuació, vam descobrir un ampli ventall d’iniciatives tecnològiques que s’han provat o implementat en Intress:   PAS (Prevenció Assetjament Sexual), una eina web per a fer front a l’assetjament sexual o per raó de sexe o gènere en el treball – Intress  Soliguia i Nidus, guies digitals gratuïtes de serveis socials – Fundació iSocial  Cedra Trust Initiative i l’optimització amb IA d’informes Barnahus – Domestic Data Streamers  Projecte Tech50+ i l’ús d’ulleres de Realitat Virtual en el Centre Mestres Casals Martorell – Intress  Projecte DIGISEM i alguns exemples com l’ús d’un projector de Realitat Augmentada en serveis de Salut Mental de Madrid – Intress  Pacte tecnològic en el Consell de Participació dels Infants – Intress  GIA, transformació digital aplicada als processos de gestió, i alguns exemples com la implementació del SharePoint d’Intress – RocaSalvatella  VIA Moments i VIA Entorns, transformació digital aplicada a la millora de l’atenció a les persones, i alguns exemples com l’ús d’intel·ligència artificial o realitat virtual en el treball social – RocaSalvatella i Intress  Gràcies a totes les que vau estar presents! 

Aliades contra les violències masclistes a Carabanchel

El CRPS Los Cármenes (Intress), a través de les nostres companyes Vicenta Alonso i Visi Gómez, participa activament a la Comissió de Feminismes del districte de Carabanchel, un espai clau per al treball comunitari i la sensibilització al territori. En el marc del 25N, la comissió va organitzar la jornada “Carabanchel contra les Violències Masclistes”, celebrada el 27 de novembre a l’Espai d’Igualtat Lourdes Hernández. Amb 211 dones i 82 homes assistents, la iniciativa va reunir 14 activitats impulsades per entitats del districte i va tenir una gran acollida veïnal. Intress hi va tenir un paper destacat a través del grup Aliades, que va presentar l’activitat “Jo sí que et veig, jo sí que et crec”, centrada a visibilitzar com, darrere de molts malestars en dones amb problemes de salut mental, hi ha situacions de violència que sovint queden ocultes o silenciades. Les participants van elaborar màscares que mostraven un malestar emocional i, en aixecar-les, el públic descobria la realitat que s’hi amagava. Van ser elles mateixes les qui van guiar l’experiència, generant un espai d’escolta i reflexió molt significatiu.

Feliç 2026: gràcies per un any de compromís i camí compartit a Intress

En aquest últim dia de l’any volem donar la benvinguda al nou any i expressar el nostre agraïment a totes les persones que formen part d’Intress pel compromís i la dedicació demostrats al llarg de 2025. Amb un equip humà de més de 2.300 professionals, presents en diferents territoris i àmbits d’actuació, Intress continua fent possible una atenció social de qualitat, propera i amb un impacte real en la vida de les persones. Ha estat un any de treball intens i col·lectiu, en què volem posar en valor la tasca dels equips d’atenció directa pel seu acompanyament diari, així com la de l’Àrea de Suport General, fonamental per sostenir i fer avançar l’organització. Al llarg d’aquest any s’han inaugurat nous serveis, s’ha impulsat el concurs intern de Projectes d’Atenció Directa i s’han desenvolupat eines innovadores, com el PAS per a la Prevenció de l’Assetjament Sexual, que reforcen el compromís ètic i organitzatiu d’Intress. L’any 2025 també ha estat marcat per la celebració del 40è aniversari d’Intress, amb iniciatives que connecten passat, present i futur: un concert commemoratiu, la realització d’un mural col·lectiu a la Presó Model de Barcelona i la renovació de la identitat visual, amb un nou logotip i una nova pàgina web. A més, és imminent la publicació d’un llibre il·lustrat que recull 40 històries de persones que han passat per Intress, un projecte col·lectiu que posa en valor l’acompanyament, l’escolta i el vincle com a motors de transformació social. Tanquem l’any amb la mirada posada en 2026 i amb nous propòsits compartits: continuar enfortint l’atenció directa, impulsar la incidència social, cuidar el desenvolupament professional i innovar sense perdre la mirada humana que defineix l’organització. Gràcies per acompanyar-nos en aquest camí compartit. Feliç 2026. Seguim avançant juntes i junts. 🎄 Postal de Nadal: https://www.youtube.com/watch?v=gZ2GInZhyRU 🎨 Mural 40 anys: https://www.youtube.com/watch?v=9pBHbwkIszA 🛡️ Eina PAS: https://www.youtube.com/watch?v=qm8YkUKDV5s 🤝 Voluntariat: https://www.youtube.com/watch?v=siGYsQ7aRdM 🌐 Nova web: https://www.youtube.com/watch?v=dwgrIfW6i4w 🔷 Nou logotip: https://www.youtube.com/watch?v=on1LMUvbP_c

Tecnologia amb ètica al tercer sector: innovar sense perdre el nord

El passat dimecres 31 de desembre la nostra companya Meritxell Campmajó, responsable de les àrees de Justícia i Inclusió Comunitària i Noves Oportunitats d’Intress, va publicar al diari digital Social.cat unes reflexions sobre l’ús ètic i responsable de noves tecnologies en el treball social.  Aquestes reflexions venen impulsades per la jornada ‘Ètica i tecnologia per al benestar de les persones’ que vam celebrar fa poc a Barcelona amb la participació de l’economista Lluís Torrens Mèlich i el filòsof Francesc Torralba Rosselló, en la que es va presentar un ampli ventall d’iniciatives tecnològiques que s’han provat o implementat a Intress.  Compartim l’article a continuació. Si vols llegir-ho directament a Social.cat, clica aquí. Tecnologia amb ètica al tercer sector: innovar sense perdre el nord Meritxell Campmajó, 31/12/25 a Social.cat Fa uns dies vam tenir l’oportunitat de reflexionar sobre un tema que ja no és futurista: la tecnologia al servei dels serveis socials. La jornada d’Intress ens va recordar una cosa que sembla senzilla, però que canvia tot: la tecnologia només té sentit si posa la persona al centre. Si reforça, i no substitueix, el criteri professional. Si ajuda a millorar la qualitat de vida de les persones i no només a accelerar processos.  Els professors Francesc Torralba i Lluis Torrents van compartir amb nosaltres algunes reflexions. En els serveis socials, la por d’equivocar-se i la urgència per innovar sovint creen un fals dilema: “usar o no usar tecnologia”. La realitat és que la decisió més ètica no és no fer res, sinó decidir com fer-ho bé. La intel·ligència artificial i altres eines poden alleugerir càrregues administratives, detectar incoherències i optimitzar recursos, deixant temps per l’acompanyament humà, que és el que realment importa.   Però també hi ha riscos: els errors s’escalen, els biaixos es multipliquen i la falsa sensació d’objectivitat pot fer-nos delegar responsabilitats. Per això cal pensar la tecnologia com un membre més de l’organització: amb rols clars, límits, supervisió i avaluació contínua. Així, els professionals guanyen responsabilitat, no la perden, i les organitzacions mantenen l’ètica com a guia.  A la jornada vam conèixer experiències concretes: des de programari de gestió i informes amb IA fins a projectes de realitat virtual per a persones grans i programes d’innovació disruptiva. Totes compartien un denominador comú: la tecnologia aplicada amb propòsit, amb criteri i amb l’objectiu de millorar la vida de les persones.  Aquestes eren l’eina PAS de prevenció i gestió de l’assetjament sexual o per raó de gènere, la Soliguia (Nidus), els informes amb suport IA, les eines de realitat virtual Tech+50RV, la xarxa espanyola Digisem, les iniciatives del VIA i Gia a Intress.  Moltes incorporen la tecnologia com a forma d’accelerar i millorar els processos de gestió interna de l’entitat, i el treball d’història de vida a través de diverses tecnologies disruptives amb les persones que acompanyem als serveis.   Si el tercer sector volem continuar sent un espai de transformació i oportunitat, hem de posar l’ètica al centre de la innovació. Innovar no és només introduir noves eines; és fer-ho amb mirada crítica, amb prudència amb ambició, i amb la convicció que la tecnologia ha de servir a les persones, no a l’inrevés.   Per últim, cal reflexionar sobre qui controla la tecnologia. Si queda en mans dels estats sense mecanismes de transparència i control democràtic, existeix el risc que s’utilitzi com a instrument de vigilància massiva o de control social, obrint la porta a formes de totalitarisme. Si, en canvi, està concentrada en mans del sector privat, pot potenciar desigualtats, exclusió i mercantilització de drets bàsics, prioritzant beneficis per sobre del bé comú.  La tecnologia, per tant, no és neutra: el seu impacte depèn de qui la governa, amb quins valors i amb quins mecanismes de supervisió. Garantir un ús ètic és indispensable per protegir drets i equitat social, la societat civil organitzada és, doncs, qui millor pot garantir-ne aquest ús, ens n’hem de sentit responsables de fer-ho.
Dues persones voluntàries d'HP abraçant a un nen del centre d'Intress

El voluntariat corporatiu omple d’il·lusió el Nadal a Intress

Aquest desembre hem tingut el privilegi de col·laborar amb dues empreses per omplir d’il·lusió el Nadal dels nens i nenes de diferents centres de la Zona Nord d’Intress. Voluntariat HP al CRAE Montserrat  Gràcies a la col·laboració d’HP Sant Cugat, hem fet una restauració del CRAE Montserrat.   El passat divendres 12 al matí, van venir 15 voluntaris i voluntàries de l’equip d’HP a llimar portes, pintar, i col·laborar en les tasques de manteniment del CRAE.   També van portar un pica-pica per a compartir amb els nens i nenes residents del centre, i regals per a tots i totes.  Va ser una experiència molt apreciada tant per les persones del CRAE com per l’equip d’HP, que ens deixa aquestes paraules:   “De part de tots els que hi vam ser, donar-vos les gràcies, va ser molt emotiu. Esperem que més endavant puguem tornar a col·laborar amb aquest CRAE.”  Moltíssimes gràcies per la vostra col·laboració i generositat!  Donacions nadalenques de Schwarz IT Un any més, les donacions nadalenques de Schwarz IT Barcelona porten joguines i regals a nens i nenes de quatre centres de la Zona Nord d’Intress:   📍 CA La Raureta (Arenys de Mar)  📍 CRAE Margalló (Tortosa)  📍 CA Font (Vic)  📍 Centre Materno-Infantil Eixample (Barcelona)  Aquests són molt més que simples regals: són moments d’il·lusió i riures que tots els nens i nenes mereixen, especialment en aquesta època de l’any.  Al llarg de l’any, Schwarz IT Barcelona ens acompanya de moltes maneres. Estem profundament agraïts per la seva amabilitat i el seu compromís.  També han col·laborat aquest any en l’elaboració de la nostra postal de Nadal: clica aquí per veure-la! Gràcies per ajudar-nos a fer que aquest Nadal sigui encara més bonic.  Anima’t i contacta’ns! Si tu també vols fer voluntariat corporatiu a Intress, contacta’ns! Estarem encantades d’informar-te:  marta.cuezva@intress.org linkavoln@intress.org També pots descobrir totes les formes de col·laborar amb Intress a l’apartat “Col·labora” de la nostra web. 
Manos de una persona haciendo una foto de la conferencia con su teléfono móvil

Jornada ‘Ètica i tecnologia per al benestar de les persones’: un espai de reflexió i innovació

El passat 11 de desembre en el Centre Cívic Cotxeres de Sants a Barcelona, vam compartir projectes tecnològics innovadors que busquen millorar l’atenció, la gestió i la prevenció en el treball social, en una jornada organitzada per l’àrea de Noves Oportunitats d’Intress.   Vam començar amb unes reflexions, a càrrec de l’economista Lluís Torrens Mèlich i del filòsof Francesc Torralba Rosselló, sobre els riscos i responsabilitats que suposen l’ús de les noves tecnologies – en particular la intel·ligència artificial – en la cura de les persones i el treball social.   D’una banda, tenim la responsabilitat d’implementar solucions tecnològiques que permetin fer una gestió més eficient i dedicar més temps a l’atenció directa. D’altra banda, l’ús d’aquestes tecnologies pot comportar riscos, que hem de conèixer, mesurar i mitigar adequadament per a garantir una atenció de qualitat.   A continuació, vam descobrir un ampli ventall d’iniciatives tecnològiques que s’han provat o implementat en Intress:   PAS (Prevenció Assetjament Sexual), una eina web per a fer front a l’assetjament sexual o per raó de sexe o gènere en el treball – Intress  Soliguia i Nidus, guies digitals gratuïtes de serveis socials – Fundació iSocial  Cedra Trust Initiative i l’optimització amb IA d’informes Barnahus – Domestic Data Streamers  Projecte Tech50+ i l’ús d’ulleres de Realitat Virtual en el Centre Mestres Casals Martorell – Intress  Projecte DIGISEM i alguns exemples com l’ús d’un projector de Realitat Augmentada en serveis de Salut Mental de Madrid – Intress  Pacte tecnològic en el Consell de Participació dels Infants – Intress  GIA, transformació digital aplicada als processos de gestió, i alguns exemples com la implementació del SharePoint d’Intress – RocaSalvatella  VIA Moments i VIA Entorns, transformació digital aplicada a la millora de l’atenció a les persones, i alguns exemples com l’ús d’intel·ligència artificial o realitat virtual en el treball social – RocaSalvatella i Intress  Gràcies a totes les que vau estar presents! 

Aliances

Ens centrem en el treball comunitari i en xarxa per crear noves oportunitats entre entitats i plataformes del Tercer Sector d'Acció Social. Juntes som més fortes quan treballem de manera conjunta i coordinada.

Històries de vida